Stellen

Eine bis zwei Stellen als Wissenschaftliche/r Angestellte/r (75 % oder 25% & 50%), befristet, an der Albert-Ludwigs-Universität Freiburg im Drittmittelprojekt Centre for Biological Signalling Studies zum Thema „Ethical, Legal and Social Aspects of Signalling Research“ (Prof. Dr. Silja Vöneky), ab 15.07.2022 oder später, Bewerbungsfrist: 05.07.2022.

Zwei Stellen als Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (65 %), befristet auf drei Jahre, Lehrstuhl für Öffentliches Recht mit Schwerpunkt Verwaltungsrecht (Prof. Dr. Patrick Hilbert), Westfälische Wilhelms-Universität Münster, ab 01.09.2022, Bewerbungsfrist: 08.07.2022.

Eine Stelle als Doktorand/in (65 %), Forschungsgruppe „Strafrechtstheorie“ (Leitung: Dr. Dr. Philipp-Alexander Hirsch), Max-Planck-Institut zur Erforschung von Kriminalität, Sicherheit und Recht, Freiburg im Breisgau, befristet auf 3 Jahre, Bewerbungsfrist: 1.8.2022.

Eine Stelle als Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (50 %), befristet auf zwei Jahre, Lehrstuhl für Öffentliches Recht, Europarecht, Rechtsvergleichung (Prof. Dr. Josef Ruthig), Universität Mainz, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungsfrist: 31.07.2022.

Calls

Call for Abstracts für das MenschenRechtsMagazin, Beiträge für das Heft 28, 1 (2023) gesucht, Frist: 1. Oktober 2022.

Call for Participation, Tagung „Qualität Künstlicher Intelligenz: Bewertung, Sicherung, Anwendungsbeispiele“, am 7.7.2022 in Marburg, veranstaltet von der Projektgruppe Normordnung Künstlicher Intelligenz, Institut für das Recht der Digitalisierung der Universität Marburg, Anmeldeschluss für Präsenzteilnahme: 4.7.2022.

Das finden wir spannend

 

Wir nehmen Hinweise auf Stellenausschreibungen, Summer Schools, Calls for Papers etc. gern kostenlos in unseren Servicepost am Montag auf. Schreibt uns an service@juwiss.de.

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